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9783639407716 - Das Coaching der Organisation als Buch von Andreas Taffertshofer - Ktieb
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Das Coaching der Organisation als Buch von Andreas Taffertshofer (?)

Konsenja minn: Renju Unit tal-Gran Brittanja u Northern IrlandaKtieb ĠermaniżKtieb ġdid

ISBN: 9783639407716 (?) jew 3639407717, bil-Ġermaniż, AV Akademikerverlag, Ġodda

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Mill-bejjiegħ/Antiquarian
Das Coaching der Organisation ab 68 EURO Wozu Organisationen Coaching nutzen
Bejjiegħ ordni numru: 19064186
Numru ta ' l-ordni ta ' pjattaforma Ebook.de: 21228357075
Il-kategorija: Bücher > Wissenschaft > Politikwissenschaft
Data minn 20/01/2018 13:36h
ISBN (notazzjonijiet alternattivi): 3-639-40771-7, 978-3-639-40771-6
9783639407716 - Andreas Taffertshofer: Das Coaching der Organisation - Wozu Organisationen Coaching nutzen - Ktieb
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Andreas Taffertshofer (?):

Das Coaching der Organisation - Wozu Organisationen Coaching nutzen (?)

Konsenja minn: Il-ĠermanjaKtieb ĠermaniżDan huwa ktieb paperbackKtieb ġdid

ISBN: 9783639407716 (?) jew 3639407717, bil-Ġermaniż, AV Akademikerverlag, Paperback, Ġodda

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Mill-bejjiegħ/Antiquarian
Das Coaching der Organisation: Inhaltlich unver?nderte Neuauflage. Unter dem Buzzword Coaching hat sich im letzten Jahrzehnt in Organisationen eine neue Form personenzentrierter Beratung etabliert. Dass Coaching einerseits nur eine Modewelle darstellt, scheint unter Fachleuten kaum strittig. Eine Printmedienanalyse erkl?rt, wie es zu dieser Einsch?tzung kommt, die im Kontrast zur Realit?t in Organisationen steht. Denn andererseits setzen Unternehmen, Banken, Verwaltungen, Gewerkschaften, Kirchen, soziale Einrichtungen usw. Coaching entgegen der Mode sehr knapp und zielgenau ein. Anhand von Experteninterviews zeigt dieses Buch, wann Coaching in Organisationen tats?chlich Anwendung findet, weshalb es so gesch?tzt wird und welche organisationalen Problemlagen damit bearbeitet werden. Abseits der ?blichen Coaching-Poesie, die auf die Beziehung zwischen Coach und Coachee fokussiert und schwer nachweisbare Pers?nlichkeitsentwicklung verspricht, erforscht diese Analyse konsequent die Perspektive der Organisationen. Das Buch richtet sich an Praktiker, wie Personalentwickler, Vorgesetzte und Coaches, aber auch an Sozialwissenschaftler, die sich mit Organisation, Personal und Beratung auseinandersetzen. Taschenbuch
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Bejjiegħ ordni numru: 9783639407716
Numru ta ' l-ordni ta ' pjattaforma Rheinberg-Buch.de (N): 18889_268807_9783639407716
Data minn 20/01/2018 13:36h
ISBN (notazzjonijiet alternattivi): 3-639-40771-7, 978-3-639-40771-6
9783639407716 - Das Coaching der Organisation - Ktieb
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Das Coaching der Organisation (?)

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ISBN: 9783639407716 (?) jew 3639407717, bil-Ġermaniż, AV Akademikerverlag, Paperback, Ġodda

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Mill-bejjiegħ/Antiquarian
Das Coaching der Organisation ab 68 € als Taschenbuch: Wozu Organisationen Coaching nutzen. Aus dem Bereich: Bücher, Wissenschaft, Politikwissenschaft,
Bejjiegħ ordni numru: 19064186
Numru ta ' l-ordni ta ' pjattaforma Hugendubel.de: 21203669259
Data minn 20/01/2018 13:36h
ISBN (notazzjonijiet alternattivi): 3-639-40771-7, 978-3-639-40771-6
9783639407716 - Andreas Taffertshofer: Das Coaching der Organisation - Ktieb
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Andreas Taffertshofer (?):

Das Coaching der Organisation (?)

Konsenja minn: Il-ĠermanjaKtieb ĠermaniżDan huwa ktieb paperbackKtieb ġdid

ISBN: 9783639407716 (?) jew 3639407717, bil-Ġermaniż, 188 paġni, AV Akademikerverlag, Paperback, Ġodda

Spejjeż ta ' trasport bil-baħar li: Il-Ġermanja, Tbaħħir liberu
Mill-bejjiegħ/Antiquarian, Rheinberg-Buch, [3813847]
Neuware - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Unter dem Buzzword Coaching hat sich im letzten Jahrzehnt in Organisationen eine neue Form personenzentrierter Beratung etabliert. Dass Coaching einerseits nur eine Modewelle darstellt, scheint unter Fachleuten kaum strittig. Eine Printmedienanalyse erklärt, wie es zu dieser Einschätzung kommt, die im Kontrast zur Realität in Organisationen steht. Denn andererseits setzen Unternehmen, Banken, Verwaltungen, Gewerkschaften, Kirchen, soziale Einrichtungen usw. Coaching entgegen der Mode sehr knapp und zielgenau ein. Anhand von Experteninterviews zeigt dieses Buch, wann Coaching in Organisationen tatsächlich Anwendung findet, weshalb es so geschätzt wird und welche organisationalen Problemlagen damit bearbeitet werden. Abseits der üblichen Coaching-Poesie, die auf die Beziehung zwischen Coach und Coachee fokussiert und schwer nachweisbare Persönlichkeitsentwicklung verspricht, erforscht diese Analyse konsequent die Perspektive der Organisationen. Das Buch richtet sich an Praktiker, wie Personalentwickler, Vorgesetzte und Coaches, aber auch an Sozialwissenschaftler, die sich mit Organisation, Personal und Beratung auseinandersetzen. Taschenbuch, Neuware, 220x150x11 mm, 296g, 188, Internationaler Versand, PayPal, offene Rechnung, Banküberweisung, sofortueberweisung.de
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bejjiegħ kumment Rheinberg-Buch, [3813847]:
Händlerbewertung: 99.4%
Numru ta ' l-ordni ta ' pjattaforma Booklooker.de: A02iav2g01ZZW
Data minn 20/01/2018 13:36h
ISBN (notazzjonijiet alternattivi): 3-639-40771-7, 978-3-639-40771-6
9783639407716 - Taffertshofer, Andreas: Das Coaching der Organisation - Wozu Organisationen Coaching nutzen - Ktieb
5
Taffertshofer, Andreas (?):

Das Coaching der Organisation - Wozu Organisationen Coaching nutzen (2012) (?)

Konsenja minn: Il-ĠermanjaKtieb ĠermaniżDan huwa ktieb paperbackKtieb ġdid

ISBN: 9783639407716 (?) jew 3639407717, bil-Ġermaniż, 188 paġni, AV Akademikerverlag, Paperback, Ġodda

Spejjeż ta ' trasport bil-baħar li: Il-Ġermanja, Tbaħħir liberu
Mill-bejjiegħ/Antiquarian, Syndikat Buchdienst, [4235284]
Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Unter dem Buzzword Coaching hat sich im letzten Jahrzehnt in Organisationen eine neue Form personenzentrierter Beratung etabliert. Dass Coaching einerseits nur eine Modewelle darstellt, scheint unter Fachleuten kaum strittig. Eine Printmedienanalyse erklärt, wie es zu dieser Einschätzung kommt, die im Kontrast zur Realität in Organisationen steht. Denn andererseits setzen Unternehmen, Banken, Verwaltungen, Gewerkschaften, Kirchen, soziale Einrichtungen usw. Coaching entgegen der Mode sehr knapp und zielgenau ein. Anhand von Experteninterviews zeigt dieses Buch, wann Coaching in Organisationen tatsächlich Anwendung findet, weshalb es so geschätzt wird und welche organisationalen Problemlagen damit bearbeitet werden. Abseits der üblichen Coaching-Poesie, die auf die Beziehung zwischen Coach und Coachee fokussiert und schwer nachweisbare Persönlichkeitsentwicklung verspricht, erforscht diese Analyse konsequent die Perspektive der Organisationen. Das Buch richtet sich an Praktiker, wie Personalentwickler, Vorgesetzte und Coaches, aber auch an Sozialwissenschaftler, die sich mit Organisation, Personal und Beratung auseinandersetzen. BIOGRAFIE Taffertshofer, Andreas: Andreas Taffertshofer ist wissenschaftlicher Mitarbeiter und Koordinator des Forschungsprojekts "Organisationsberatung" an der TU Chemnitz. 2012, Taschenbuch / paperback, Neuware, 188, Internationaler Versand, Selbstabholung und Barzahlung, PayPal, offene Rechnung, Banküberweisung
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bejjiegħ kumment Syndikat Buchdienst, [4235284]:
Händlerbewertung: 99.9%
Numru ta ' l-ordni ta ' pjattaforma Booklooker.de: A02jg3wh01ZZg
Data minn 20/01/2018 13:36h
ISBN (notazzjonijiet alternattivi): 3-639-40771-7, 978-3-639-40771-6